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Formation référencée dans le catalogue Clé en main d’un OPCO

Formation : Développer un site Web, synthèse pratique

Développer un site Web, synthèse pratique

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Vous découvrirez l'ensemble des technologies internet. Vous connaitrez le fonctionnement des services Web et des différents langages associés (HTML, CSS, JavaScript...) ainsi que les techniques graphiques, l'interrogation des bases de données et l'administration. Les exercices vous permettront d'appréhender toutes les phases de la réalisation d'un site Web.


Inter
Intra
Sur mesure

Cours pratique en présentiel ou en classe à distance

Réf. DSW
Prix : 2490 € H.T.
  4j - 28h00
Pauses-café et
déjeuners offerts
Financements




Vous découvrirez l'ensemble des technologies internet. Vous connaitrez le fonctionnement des services Web et des différents langages associés (HTML, CSS, JavaScript...) ainsi que les techniques graphiques, l'interrogation des bases de données et l'administration. Les exercices vous permettront d'appréhender toutes les phases de la réalisation d'un site Web.

Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
  • Comprendre les fondamentaux du Web
  • Maîtriser l'environnement technique d'un site Web
  • Réaliser un site Web ergonomique, accessible et bien référencé
  • Accéder aux données d'une base relationnelle
  • Administrer un site Web

Public concerné
Développeurs et chefs de projets Web.

Prérequis
Connaissances de base en architectures techniques.
Vérifiez que vous avez les prérequis nécessaires pour profiter pleinement de cette formation en faisant  ce test.

Programme de la formation

Les technologies du site Web

  • Les serveurs Web (Apache, Nginx...). Wampserver.
  • Comprendre le fonctionnement de base des protocoles TCP/IP, HTTP, FTP. Les URL. Les services réseaux complémentaires (Serveurs DNS).
  • Achat et gestion du nom de domaine. Choisir un hébergeur. Architecture technique. Organisation.

Administration d'un site Web

  • Mise en œuvre de l'ensemble des opérations d'administration effectuées par le Webmaster.
  • Gestion des noms de domaine, transfert ftp.
  • Création de messages d'erreur personnalisés, gestion des fichiers journaux.
  • Suivi et analyse des statistiques.

Création de pages Web : HTML, XHTML, HTML5

  • Présentation des langages HTML, XHTML, HTML5. Différences entre les navigateurs.
  • Structure, liens, hypertexte.
  • Les images, les cadres. Les formats vectoriels.
  • La mise en page. Les feuilles de styles. Le langage CSS.
  • Tableaux et calques.
  • Techniques pour réussir son référencement sur les moteurs de recherche. Les méta-tags.
  • Définition et intégration de composants Plug-ins.
Travaux pratiques
Réalisation de pages complexes HTML. Création de feuilles de style, préparation de la page au référencement.

Les formulaires

  • Contraintes et avantages. Syntaxe, structure, champs de saisie, boutons, cases à cocher, listes, zones de texte, sélection multiple...
Travaux pratiques
Réalisation d'un formulaire avec envoi des données vers la messagerie et une base de données.

Conception graphique et multimédia

  • Créer une charte graphique. Intégrer une charte graphique.
  • Mise en œuvre d'outils graphiques pour concevoir une interface évoluée.
  • Développement d'animations avec JavaScript.
  • Les ressources graphiques GIF, JPEG, PNG, SVG Webp. Utiliser Photoshop ou Gimp.
Travaux pratiques
Conception d'un modèle de page HTML. Intégration de JavaScript.

Ergonomie et accessibilité d'une application Web

  • Charte graphique. Règles d'usability. Ecueils graphiques à éviter pour faire un site efficace (navigation, mise en page...).
  • Accessibilité. Norme. Impact sur le développement. Mettre en conformité un site Web. Outils de test et de validation en production.
Travaux pratiques
Définir le cahier des charges de la charte graphique. Mise en œuvre d'outils de test et audit pour l'accessibilité.

Pages dynamiques

  • Différence entre serveur Web et serveur d'application.
  • Mode de fonctionnement, sécurité. Les méthodes GET et POST. Les variables serveur.
  • Les serveurs Web du marché.
  • Les langages de scripts serveur et leurs plateformes de développement : ASP, PHP, Ruby, Python.
  • Appel de services Web.
  • Intégration de requêtes SQL dans la page pour insérer, supprimer, modifier des données de la base.
Travaux pratiques
Développer des pages dynamiques, interrogation d'une base de données, de services Web.

Les technologies côté client

  • Les technologies d'interfaces graphiques : HTML5, XAML, JavaScript.
  • Présentation et mise en œuvre de solutions Rich Internet Application (RIA) et Rich Desktop Application (RDA).
Travaux pratiques
Démonstration et mise en œuvre de ces multiples technologies.

Initiation au langage JavaScript

  • Syntaxe du langage. Contrôles de saisie d'un formulaire.
  • DOM et Ajax.
  • Présentation Ecmascript.
  • Présentation des offres du marché à base de Javascript (Google API, Widgets...).
  • Récupérer, savoir débuguer vos programmes.
Travaux pratiques
Utilisation du JavaScript pour ajouter des effets DHTML et des contrôles sur formulaire, gestion d'événements en JavaScript Intégration de scripts existants.


Modalités pratiques
Travaux pratiques
Réalisation de pages complexes HTML. Création de feuilles de style, préparation de la page au référencement.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Solutions de financement
Pour trouver la meilleure solution de financement adaptée à votre situation : contactez votre conseiller formation.
Il vous aidera à choisir parmi les solutions suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.

Financement par les actions collectives ou clé en main
Jusqu’à 100% de prise en charge des frais pédagogiques de la formation dans la cadre des actions collectives ou des tarifs négociés avec les actions « clé en main » mises en place par les OPCO. Cliquez sur l’OPCO pour découvrir les modalités financières associées

Avis clients
4,5 / 5
Les avis clients sont issus des évaluations de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des évaluations datant de moins de 12 mois. Seules celles avec un commentaire textuel sont affichées.
NATHALIE L.
21/11/23
5 / 5

TRÈS BONNE FORMATION DE DECOUVERTE . FORMATEUR À L’ÉCOUTE ET DISPONIBLE AUX QUESTIONS. UNE FORMATION QUE JE CONSEILLE DE FAIRE.
HERVÉ G.
21/11/23
5 / 5

sujet très pointu et complexe, en 4jours une bonne vue de l’ensemble des langages et outils
PATRICK L.
11/04/23
5 / 5

Très à l’écoute du besoin, formation en adéquation avec mon besoin




Horaires
En présentiel, les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
En classe à distance, la formation démarre à partir de 9h.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 15h30 le dernier jour.

Dates et lieux
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Classe à distance