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Toutes nos formations Management d'équipe et communication projet

Formation Chef de projet, développer son leadership

4,4 / 5
Stage pratique
Best
Durée : 2 jours
Réf : RED
Prix  2021 : 1510 € H.T.
Pauses et déjeuners offerts
  • Programme
  • Cycles certifiants
  • Participants / Prérequis
  • Intra / sur-mesure
  • avis clients
Programme

La réussite du projet passe aussi par le savoir-être et le leadership de son chef de projet. Des ateliers pratiques vous permettront de découvrir votre propre style de leadership et comment le mettre au service de la cohésion, de la motivation, et d'une communication efficiente au sein du projet entre tous ses acteurs.

Objectifs pédagogiques

À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
  • Déterminer et affirmer son propre style de leadership
  • Renforcer son influence avec des outils concrets
  • Développer les potentialités et la motivation de l'équipe
  • Révéler ses talents de leader dans le pilotage de projet

Travaux pratiques

Exercices pratiques, retours d'expériences. mises en situations. Acquisition de techniques directement applicables en situation professionnelle.
PROGRAMME DE FORMATION

Introduction

  • Comprendre les enjeux du leadership sur un projet.
  • Différencier management et leadership.

Etude de cas
Etude de cas permettant d'appréhender les spécificités du leadership.

Adopter les comportements d'un leader

  • Communiquer de manière assertive. Savoir émettre une critique constructive à un collaborateur.
  • Favoriser le dialogue au sein d'une équipe.
  • Désamorcer les situations de tension au sein d'une équipe.

Exercice
Jeux de rôles à partir de situations concrètes apportées par les participants ou l'animateur afin de développer un comportement assertif en toute situation.

Optimiser les relations au sein d'une équipe et son fonctionnement

  • Instaurer un climat de confiance au sein d'une équipe.
  • Donner régulièrement des retours à ses collaborateurs.
  • Demander du feedback à ses collaborateurs afin d'augmenter son impact.
  • Favoriser l'expression d'idées au sein d'une équipe projet en créant un cadre de travail bienveillant.
  • Valoriser et motiver ses collaborateurs.

Exercice
Mises en situations autour de cas concrets, simulations en sous-groupes pour s'entraîner à donner des retours à ses collaborateurs, les valoriser et les motiver.

Accroître son influence

  • Découvrir son style de communication et d'influence privilégié.
  • Comprendre les différences entre les quatre styles d'influence : coopératif, imaginatif, méthodique, engagé.
  • Mieux s'adapter à ses interlocuteurs.

Exercice
Mises en situation en binômes permettant d'expérimenter les différents styles de communication et d'influence. Restitution et analyse individualisée.

Développer une stratégie de leader au sein de l'entreprise

  • Savoir établir une carte des enjeux et des pouvoirs (powermap) au sein d'un projet.
  • Prendre du recul pour identifier ses alliés.
  • Développer une stratégie pour contrer les forces opposantes en développant ses relations.

Etude de cas
Etudes de cas et entraînements en sous-groupes autour de la powermap.

Cycles certifiants
Participants / Prérequis

» Participants

Chefs de projet, responsables de projet, managers de projet expérimentés et souhaitant ajouter une dimension au management de leur équipe : le leadership.

» Prérequis

Expérience requise en management de projet.
Intra / sur-mesure

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(réponse sous 48h)

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Avis clients
picto avis clients
THIERRY J. 15/03/2021
4 / 5
Encore plus agréable si la formation eu été faite en présentielle. Très bonne relation avec la formatrice

RICHARD B. 15/03/2021
5 / 5
très bien

CAROLINE S. 09/03/2021
5 / 5
Une formation très ludique et un contenu fait de beaucoup d’exercices où tout le groupe participe

LIONEL S. 09/03/2021
5 / 5
Très bonne formation, contenu ludique et captivant

FREDERIC P. 09/03/2021
5 / 5
formation enrichissante et vivante

HENNEBICQ V. 09/03/2021
5 / 5
formation ludique. avec un bon equilibre exercice / théorie. Animateur tres competents sur des sujets complexes

GWÉNAËLLE L. 09/03/2021
5 / 5
J’ai tout apprécié : contenue, forme. Ca été ludique. Merci à Patrick pour cette mise en confiance.

ALEXANDRA M. 09/03/2021
5 / 5
Nouvelle approche du sujet pour moi

RÉMI G. 18/02/2021
5 / 5
Le contenu est de qualité est sert de support efficace pour échanger et ouvrir les discussions

GILLES M. 18/02/2021
4 / 5
Intéressant pour évoluer das notre façon de travailler

JULIE R. 18/02/2021
3 / 5
Manque de dynamisme et d’adaptation à l’auditoire PO

THIEFFINE J. 18/02/2021
5 / 5
EN LIGNE AVEC L’OBJECTIF. BONNE APPROCHE THEORIQUE ET MISE EN PRATIQUE

GALLE . 18/02/2021
5 / 5
Bon avec des jeux de rôle. Peut-être pas assez de temps de préparation sur les jeux de rôle et de clareté sur ceux-ci ( explication du contenu, des attentes, etc.. )

MARIANNE L. 18/02/2021
5 / 5
L’animateur a passé du temps à travailler les sujets qui nous intéressaient ou sur lesquels nous avions besoin de soutien. La pédagogie est basée sur la pratique. Ce n’est pas évident de se mettre en scène et de se juger, mais c’est un exercice très formateur.

MICKAEL B. 18/02/2021
5 / 5
Très bonne animation, même en distanciel. Grande écoute du formateur et exercices personnalisés de qualité.

OGERAU F. 17/12/2020
4 / 5
Très bonne formation, équipe agréable

NICOLAS C. 17/12/2020
4 / 5
Manque un peu de théorie, par exemple description des différents types de leadership

INÈS P. 17/12/2020
4 / 5
Appréciation très riche, avec un très bon formateur. Par contre l’explication de la formation sur le site Orsys ne correspond pas tout à fait à notre formation.

CHRISTOPHE R. 17/12/2020
4 / 5
Très satisfait du contenu de la formation et le formateur était très clair dans ses explications

BRUNO G. 17/12/2020
4 / 5
Ce serait meilleur en présentiel. la formation de semble pas lié au support de formation. Il sera difficile de reproduire les exercices sans c’est support. J’ai peur j’ai peur de ne plus me souvenir d’une grande partie de cette formation dans quelques mois. Les mises en condition et les exercices ainsi que les conseils personnalisés sont intéressant.

ANAELLE T. 17/12/2020
4 / 5
didactique et impliqué bonne animation et facilité à fédérer des inconnus

VALERA E. 17/12/2020
5 / 5
Très bonne animation malgré le déroulement de la formation en visio-conférence. Le formateur, Patrick Minod, a su adapter la formation à ce mode d’animation. Dommage cependant que celle-ci ne se soit pas déroulée en présentiel.

MARC M. 10/12/2020
4 / 5
J’aurais préféré passer plus de temps sur la dernière partie sur la socio-dynamique. Plan de formation bien construit et logique. Il y a parfois un décalage entre les slides et le discours de la formatrice. Certaines slides sont passées trop vite.

JEAN MARIE M. 10/12/2020
5 / 5
Formation concrète.

AMINA B. 10/12/2020
4 / 5
Les cas pratiques et la qualité de l’animation sont pour moi les forces de cette formation. J’en suis vraiment satisfaite

GEORGES A. 10/12/2020
5 / 5
Excellent

TAHIR LOBNA R. 10/12/2020
4 / 5
Contenu pédagogique excellent! Le formateur compose avec chaque profil des participants! c’est très animé, très convivial et avec beaucoup de bienveillance, j’ai beaucoup apris!

ROBERT MARIE-CHRISTINE F. 10/12/2020
5 / 5
Intervenant dynamique et passionnant

ARNAUD D. 19/11/2020
5 / 5
bon équilibre en théorique / pratique. Exercices vivants

JULIEN T. 19/11/2020
5 / 5
Excellente pédagogue

BOCCON-GEBEAUD S. 19/11/2020
5 / 5
Formation très vivante, beaucoup d’exercice qui peut peut-être gênant pour certains collaborateurs

CORINNE J. 19/11/2020
4 / 5
très bien sur les exercices pratiques

JEROME B. 19/11/2020
5 / 5
Equilibre entre mise en pratique avec exercice et théorie

MICHEL S. 12/11/2020
5 / 5
Très complet

GILDAS B. 12/11/2020
5 / 5
animatrice pedagogue

AGATHE P. 12/11/2020
5 / 5
Très bon contenu - Pratique a mettre en place Bienveillance du formateur

CINTAS J. 02/11/2020
5 / 5
Formateur très à l’écoute, passionné et passionant.

MOUNIA B. 02/11/2020
5 / 5
J’ai beaucoup apprécié le côté pratique de cette formation. Il y a un côté découverte de soi/introspection qui me permettra d’évoluer.

ADIL M. 02/11/2020
5 / 5
parfait rien à signaler

ISMAEL SOPHIE A. 02/11/2020
4 / 5
Satisfaite de la formation, même à distance bonne interactions entre le formateur et les participants. J’ai apprécié les cas pratiques en lien avec notre activité. Difficulté à me projeter complètement dans ce rôle, mais cela permet d’avoir des pistes de travail

CORINNE G. 02/11/2020
5 / 5
FORMATION TRES ENRICHISSANTE, TRES RYTHMEE

OUALID B. 08/10/2020
5 / 5
Formation complète avec des mises en scènes concrètes et réalistes

SOPHIE E. 08/10/2020
5 / 5
CONTENU PARFAITEMENT ADAPTE A LA FORMATION.MANQUE DE MISE EN SITUATION LIEE A LA FORMATION A DISTANCE

LAETITIA M. 08/10/2020
5 / 5
contenu pédagogique adapté à mes attentes et besoins

ARNAUD M. 08/10/2020
5 / 5
Très bien. Certains exercices peuvent sans doute être légèrement amendés afin d’être plus impactant.

MÉLANIE R. 08/10/2020
5 / 5
Contenu adapté au besoin des participants Exercices de mise en pratique pertinents

ALEXANDRA B. 08/10/2020
5 / 5
Excellente animatrice très à l’écoute et dynamique

NADARAJAH . 08/10/2020
5 / 5
Je suis satisfait de cette formation malgré la formation à distance et Solange était vraiment un coach très chaleureuse, agréable et pédagogue !

AMRANI BOUCHRA E. 08/10/2020
5 / 5
Formatrice tres pédagogue et à l’écoute

NATHALIE F. 08/10/2020
5 / 5
Original et inspirant

CECILIA P. 08/10/2020
5 / 5
- Précis et concret. - Certains exercices n'ont pas pu être réalisés par manque de temps

VALÉRIE L. 08/10/2020
5 / 5
- Formation très enrichissante qui donne envie de mettre en application dans le cadre pro er perso.

MATHAN PAUL D. 08/10/2020
5 / 5
- Très bien , le groupe petit et dynamique, a beaucoup aidé.

JULIEN S. 10/09/2020
5 / 5
Le formateur prodiguait cette formation pour la 1ère fois et cela se ressentait (hésitations, ...). Sinon, très bien.

QUENTIN O. 10/09/2020
5 / 5
Formation très intéressante qui répond à mes attentes, personnellement, pour la réussite des projets et croissance de l’entreprise.

ZYCH M. 10/09/2020
3 / 5
Je m’attendais à plus de cas pratiques, mises en situation, plus d’observations vidéos. L’animateur était bon mais j’ai trouvé que le contenu était très orienté leader / manager ou leaderships dans des organisations hiérarchiques et ne répondait pas aux cas, tout aussi répandus, où il faut exercer son leadership au sein d’organisations matricielles.

KARINE G. 10/09/2020
4 / 5
Manque d’exercice pratique, beaucoup de théorie

KANE . 20/08/2020
5 / 5
satisfaisant

LE BELLU L. 20/08/2020
4 / 5
J’ai apprécié la formation. J’ai trouvé la deuxième journée particulièrement intéressante. Le support est intéressant. Je suis curieuse de voir dans la pratique ce que cela donne

NATACHA V. 09/07/2020
4 / 5
Bon accueil, formatrice agréable ! Proposer plus d’exemples de jeux de rôles / mise en pratique ?

CINTA R. 09/07/2020
5 / 5
Le contenu est très intéressant

BRIEUC B. 09/07/2020
4 / 5
Contenu intéressant et largement expliqué et exploité par les mises en situation.

THOMAS C. 09/07/2020
4 / 5
Contenu intéressant et bon équilibre pratique / théorie

VALÉRIE J. 09/07/2020
4 / 5
Très bonne formation, intéressante.

ALEXNADRE G. 08/06/2020
4 / 5
Plein de nouvelle chose et très intéressante

DELPHINE G. 08/06/2020
3 / 5
J’ai trouvé un gros écart entre ce que je pensais du leadership et la formation. Je ne pensais pas faire autant d’exercices sur la respiration, la voix...

SARAH D. 08/06/2020
5 / 5
Formation intéressante malgré la session à distance.

JEAN-LUC S. 08/06/2020
5 / 5
Très bonne approche et très bonne pédagogie. Quel dommage que la formation n’ai pu être effectuée en présentiel

HAMEL DE FOUGEROUX EDOUARD D. 08/06/2020
4 / 5
Très peu de théorie (même si le sujet si porte peu).

PATRICK S. 08/06/2020
4 / 5
Contenu très intéressant. Bon formateur.
Avis clients 4,4 / 5

Les avis clients sont issus des feuilles d’évaluation de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des avis datant de moins de 12 mois.

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Les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, les sessions se terminent à 15h30 le dernier jour.