> Formations > Technologies numériques > Messagerie, travail collaboratif > Microsoft 365, SharePoint > Formation SharePoint 2016, concepteur avancé > Formations > Technologies numériques > Formation SharePoint 2016, concepteur avancé
Vous avez déjà un compte client ORSYS
Se connecter
Vous êtes nouveau chez ORSYS
Créer un compte
Vous ne souhaitez pas créer de compte
Poursuivre sans me connecter

Formation : SharePoint 2016, concepteur avancé

SharePoint 2016, concepteur avancé




Découvrez les fonctionnalités avancées de SharePoint Serveur 2016. Vous verrez comment administrer SharePoint en tant que responsable de site. Vous créerez et gérerez des formulaires et des workflows. Vous mettrez en place une politique de sécurité.


INTER
INTRA
SUR MESURE

Cours pratique en présentiel ou à distance
Disponible en anglais, à la demande

Réf. HPC
  2j - 14h00
Prix : Nous contacter
Pauses-café et
déjeuners offerts

Télécharger le programme

Partager cette formation




Découvrez les fonctionnalités avancées de SharePoint Serveur 2016. Vous verrez comment administrer SharePoint en tant que responsable de site. Vous créerez et gérerez des formulaires et des workflows. Vous mettrez en place une politique de sécurité.


Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
Personnaliser un site SharePoint
Créer des formulaires InfoPath
Mettre en place un Workflow
Utiliser les bonnes pratiques pour la mise en place de la sécurité

Public concerné
Responsables éditoriaux, chefs de projets MOA, contributeurs.

Prérequis
Bonnes connaissances de SharePoint 2016 (ou une version antérieure) ou connaissances équivalentes à celles apportées par le stage "SharePoint 2016, concepteur" (réf. AHC).
Vérifiez que vous avez les prérequis nécessaires pour profiter pleinement de cette formation en faisant  ce test.

Méthodes et moyens pédagogiques
Travaux pratiques
Paramétrage de fonctionnalités SharePoint 2016, personnalisation de site, données externes, mise en place de Workflows, réseau social d'entreprise.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Programme de la formation

1
Administration de SharePoint

  • Collection de sites, sites.
  • Administration de site et paramétrage.
  • Gestion de la recherche.
  • Gestion des fonctionnalités de site, réinitialisation.
  • Rapports de sites SharePoint.
Travaux pratiques
Gestion et mise en œuvre des fonctionnalités de collection de sites et de sites.

2
Personnaliser un site SharePoint

  • Paramètres de personnalisation d'un site.
  • Utilisation de modèle et de thèmes.
  • Publication de Master Pages et mise en page.
  • Ajout de pages.
  • Personnalisation d'un site avec SharePoint Designer.
Travaux pratiques
Installation d'un modèle de site. Création de page et personnalisation.

3
WebParts avancés

  • Définition d'un WebPart, ajout et modification.
  • WebParts avancés : requêtes de contenu, filtrage.
  • WebParts commerciaux. WebParts libres. Développement de WebParts.
Travaux pratiques
Utilisation de la WebPart Requête de contenu. Utilisation de WebPart de filtre.

4
Banque des termes, formulaire InfoPath

  • Gestion de la banque de termes.
  • Présentation des formulaires InfoPath.
  • Créer et publier des formulaires InfoPath.
Travaux pratiques
Gestion de la Banque de Termes. Développement, publication et utilisation d'un formulaires InfoPath.

5
Business Connectivity Services

  • Mise en place à l'aide de SharePoint Designer.
  • Création et utilisation des données dans SharePoint.
Travaux pratiques
Installation d'une source de données. Connexion dans SharePoint Designer. Utilisation d'une liste de données dans SharePoint.

6
Workflows

  • Présentation des flux de travail. Intérêt des flux.
  • Conception et réutilisation de flux de travail avec SharePoint Designer.
  • Lier un workflow à un formulaire InfoPath.
Travaux pratiques
Concevoir et utiliser un workflow.

7
Gestion de la sécurité

  • Niveau et hiérarchie d'autorisation et groupes.
  • Gérer les accès utilisateurs aux sites SharePoint.
  • Sécurité et gouvernance : les bonnes pratiques.
Travaux pratiques
Sécurisation d'un site, de listes, de bibliothèques et de pages.

8
Réseaux sociaux, OneDrive

  • Mon Site.
  • Yammer : activation et utilisation.
  • OneDrive : utilisation, les bonnes pratiques.
Travaux pratiques
Utiliser "Mon Site", Yammer et OneDrive.


Solutions de financement
Plusieurs solutions existent pour financer votre formation et dépendent de votre situation professionnelle.
Découvrez-les sur notre page Comment financer sa formation ou contactez votre conseiller formation.

Horaires
les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 16h le dernier jour.
PARTICIPANTS
Futurs managers et responsables d’équipe souhaitant structurer leur pratique managériale

PRÉREQUIS
Aucun

COMPÉTENCES DU FORMATEUR
Les experts qui animent la formation sont des spécialistes des matières abordées. Ils ont été validés par nos équipes pédagogiques tant sur le plan des connaissances métiers que sur celui de la pédagogie, et ce pour chaque cours qu’ils enseignent. Ils ont au minimum cinq à dix années d’expérience dans leur domaine et occupent ou ont occupé des postes à responsabilité en entreprise.

MODALITÉS D’ÉVALUATION
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques… Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES
• Les moyens pédagogiques et les méthodes d’enseignement utilisés sont principalement : aides audiovisuelles, documentation et support de cours, exercices pratiques d’application et corrigés des exercices pour les stages pratiques, études de cas ou présentation de cas réels pour les séminaires de formation. • À l’issue de chaque stage ou séminaire, ORSYS fournit aux participants un questionnaire d’évaluation du cours qui est ensuite analysé par nos équipes pédagogiques. • Une feuille d’émargement par demi-journée de présence est fournie en fin de formation ainsi qu’une attestation de fin de formation si le stagiaire a bien assisté à la totalité de la session.

MODALITÉS ET DÉLAIS D’ACCÈS
L’inscription doit être finalisée 24 heures avant le début de la formation.

ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES HANDICAPÉES
Pour toute question ou besoin relatif à l’accessibilité, vous pouvez joindre notre équipe PSH par e-mail à l'adresse psh-accueil@orsys.fr.