Formation : Innover, transformer son entreprise grâce à l’intelligence artificielle et aux donnéesInnover, transformer son entreprise grâce à l’intelligence artificielle et aux données
Ce séminaire vous aide à comprendre le rôle clé de l’IA (deep learning, machine learning, IA générative, IA agentique) et des données comme moteurs de l’innovation et de la transformation numérique. Il offre une vision large des tendances et orientations en IA, ainsi que des enjeux business et technologiques. Vous explorerez les acteurs du marché (Mistral, Microsoft, Google, Meta…), les aspects organisationnels et réglementaires (IA Act, Data Act), ainsi que la mise en place de l'IA et son évolution. Le tout illustré par de nombreux exemples.
INTER
INTRA
SUR MESURE
Séminaire
en présentiel ou à distance
Disponible en anglais, à la demande Réf. ITD
![]() Prix : 2140 € H.T.
Pauses-café et
déjeuners offerts
Ce séminaire vous aide à comprendre le rôle clé de l’IA (deep learning, machine learning, IA générative, IA agentique) et des données comme moteurs de l’innovation et de la transformation numérique. Il offre une vision large des tendances et orientations en IA, ainsi que des enjeux business et technologiques. Vous explorerez les acteurs du marché (Mistral, Microsoft, Google, Meta…), les aspects organisationnels et réglementaires (IA Act, Data Act), ainsi que la mise en place de l'IA et son évolution. Le tout illustré par de nombreux exemples.
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Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
Public concerné
Chiefs data officer, data ingénieurs, data architectes, décideurs (Direction Générale), directeurs métier, directeurs business unit, directeurs des systèmes d’information, chefs de projets numériques.
Prérequis
Aucune connaissance particulière.
Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.
Programme de la formation
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PARTICIPANTS Futurs managers et responsables d’équipe souhaitant structurer leur pratique managériale PRÉREQUIS Aucun COMPÉTENCES DU FORMATEUR Les experts qui animent la formation sont des spécialistes des matières abordées. Ils ont été validés par nos équipes pédagogiques tant sur le plan des connaissances métiers que sur celui de la pédagogie, et ce pour chaque cours qu’ils enseignent. Ils ont au minimum cinq à dix années d’expérience dans leur domaine et occupent ou ont occupé des postes à responsabilité en entreprise. MODALITÉS D’ÉVALUATION Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques… Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises. MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES • Les moyens pédagogiques et les méthodes d’enseignement utilisés sont principalement : aides audiovisuelles, documentation et support de cours, exercices pratiques d’application et corrigés des exercices pour les stages pratiques, études de cas ou présentation de cas réels pour les séminaires de formation. • À l’issue de chaque stage ou séminaire, ORSYS fournit aux participants un questionnaire d’évaluation du cours qui est ensuite analysé par nos équipes pédagogiques. • Une feuille d’émargement par demi-journée de présence est fournie en fin de formation ainsi qu’une attestation de fin de formation si le stagiaire a bien assisté à la totalité de la session. MODALITÉS ET DÉLAIS D’ACCÈS L’inscription doit être finalisée 24 heures avant le début de la formation. ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES HANDICAPÉES Pour toute question ou besoin relatif à l’accessibilité, vous pouvez joindre notre équipe PSH par e-mail à l'adresse psh-accueil@orsys.fr. |