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Formation : Créer un podcast pour son entreprise

Créer un podcast pour son entreprise


Moyenne des avis clients Moyenne des avis clients Moyenne des avis clients Moyenne des avis clients
4,6 / 5

Nouvelle formation Formation référencée dans le catalogue Clé en main d’un OPCO
Formation éligible au financement Mobilités

L'objectif de cette formation est de vous permettre de créer concrètement une chaîne de podcasts pour votre entreprise, à titre particulier ou pour vos clients.


INTER
INTRA
SUR MESURE

Cours pratique en présentiel
Disponible en anglais, à la demande

Réf. POD
  3j - 21h00
Prix : 2080 € H.T.
Pauses-café et
déjeuners offerts
Financements

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L'objectif de cette formation est de vous permettre de créer concrètement une chaîne de podcasts pour votre entreprise, à titre particulier ou pour vos clients.


Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
Concevoir et préparer son podcast
Connaître le matériel à mettre en œuvre
Enregistrer et héberger un podcast
Créer l'habillage audio et diffuser un podcast
Gérer la préproduction et la postproduction d'un podcast

Public concerné
Responsables et chargés de communication, webmasters, journalistes, influenceurs… toute personne devant mettre en place ce nouveau canal de communication.

Prérequis
Aucune connaissance particulière.

Méthodes et moyens pédagogiques
Mise en situation
Un peu de théorie de base indispensable, un maximum d’exercices pratiques seuls et en groupe, écoute et critique constructive en groupe.
Méthodes pédagogiques
Pédagogie active basée sur des échanges, des cas pratiques et des exercices d’entraînement.

Modalités d'évaluation
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques…
Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

Programme de la formation

1
Principes de base

  • Comprendre les bases théoriques.
  • Connaître les concepts clés de la production audio.
  • Savoir différencier les différents formats de podcasts.
  • Présentation théorique du matériel.
  • Prise en main du matériel.
  • Gérer les différentes techniques de positionnement du microphone.
Echanges
Échange sur les différents types de podcasts.

2
Préproduction de l’enregistrement

  • Gérer le calendrier de production.
  • Identifier le nom, la forme et la méthode d’animation du podcast.
  • Choisir le format de podcast.
  • Gérer les étapes de planification du contenu.
  • Écrire un script pour l’épisode.
  • Créer le visuel du podcast avec un logiciel graphique.
  • Créer et héberger son podcast.
Travaux pratiques
Écriture d'un script d'épisode.

3
Production du podcast

  • Gérer les techniques d'interview.
  • Gérer les techniques d'enregistrement vocal.
  • Adapter le ton de sa voix.
  • Savoir animer seul et à plusieurs.
  • Utiliser des outils de communication pour les intervenants distants.
  • Enregistrer une "bande-annonce" ou un "teaser"
Travaux pratiques
Pratique d’enregistrement et d’animation d’un épisode du podcast.

4
Postproduction de l’enregistrement

  • Gérer les techniques d'édition.
  • Nettoyage, équalisation, traitement de la dynamique.
  • Gérer l'habillage et traitement audio.
  • Adapter la musique dans l’épisode.
  • Différencier les logiciels d'édition audio et comparer les fonctionnalités.
  • Logiciel utilisé : Audacity ou DaVinci Resolve Fairlight.
  • Compresser l'audio aux bons formats.
  • Mettre en ligne le podcast.
Travaux pratiques
Création de l'habillage audio du podcast en postproduction


Solutions de financement
Plusieurs solutions existent pour financer votre formation et dépendent de votre situation professionnelle.
Découvrez-les sur notre page Comment financer sa formation ou contactez votre conseiller formation.

Financement par les OPCO
  • Adhérents Mobilités, découvrez les avantages négociés par votre OPCO en cliquant ici

Avis clients
4,6 / 5
Les avis clients sont issus des évaluations de fin de formation. La note est calculée à partir de l’ensemble des évaluations datant de moins de 12 mois. Seules celles avec un commentaire textuel sont affichées.
PIERRE B.
24/03/25
5 / 5

Contenu adapté et complet qui permet un apprentissage facile, serein et ludique. La qualité du formateur y est pour beaucoup.
SARAÏ K.
24/03/25
5 / 5

rès bon et très clair. Efficace et pertinent. J’ai beaucoup apprécié le rythme, le dynamisme et l’énergie qu’Yvan apporte à la formation. Le groupe était également très bien, avec une bonne synergie.La seule suggestion que je pourrais faire serait de proposer au groupe, à la fin de la matinée du premier jour, de préparer un thème avec ses différents éléments de base (thématique, titre, descriptif, 5 idées d’épisodes pour une saison). Cela permettrait d’avancer avec des p
LAURENT I.
24/03/25
4 / 5

Stage très intéressant, bonne initiation aux podcasts et capacité à créer ses propres modules après la formation.Intervenant dynamique et passionné, qui transmet son savoir avec efficacité pour permettre la mise en pratique les notions apprises.J’aurais aimé que les ordinateurs d’Orsys soient installés dans l’entrée en session, avec peut-être une bibliothèque disponible : son, musique, etc. Enfin, j’avais peur de ne pas être opérationnel après le stage ; je pense finalement q



Horaires
les cours ont lieu de 9h à 12h30 et de 14h à 17h30.
Les participants sont accueillis à partir de 8h45. Les pauses et déjeuners sont offerts.
Pour les stages pratiques de 4 ou 5 jours, quelle que soit la modalité, les sessions se terminent à 16h le dernier jour.

Dates et lieux

Dernières places
Date garantie en présentiel ou à distance
Session garantie
Du 22 au 24 septembre 2025
FR
Paris La Défense
S’inscrire
Du 8 au 10 décembre 2025
FR
Paris La Défense
S’inscrire




PARTICIPANTS
Futurs managers et responsables d’équipe souhaitant structurer leur pratique managériale

PRÉREQUIS
Aucun

COMPÉTENCES DU FORMATEUR
Les experts qui animent la formation sont des spécialistes des matières abordées. Ils ont été validés par nos équipes pédagogiques tant sur le plan des connaissances métiers que sur celui de la pédagogie, et ce pour chaque cours qu’ils enseignent. Ils ont au minimum cinq à dix années d’expérience dans leur domaine et occupent ou ont occupé des postes à responsabilité en entreprise.

MODALITÉS D’ÉVALUATION
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de QCM, mises en situation, travaux pratiques… Le participant complète également un test de positionnement en amont et en aval pour valider les compétences acquises.

MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES
• Les moyens pédagogiques et les méthodes d’enseignement utilisés sont principalement : aides audiovisuelles, documentation et support de cours, exercices pratiques d’application et corrigés des exercices pour les stages pratiques, études de cas ou présentation de cas réels pour les séminaires de formation. • À l’issue de chaque stage ou séminaire, ORSYS fournit aux participants un questionnaire d’évaluation du cours qui est ensuite analysé par nos équipes pédagogiques. • Une feuille d’émargement par demi-journée de présence est fournie en fin de formation ainsi qu’une attestation de fin de formation si le stagiaire a bien assisté à la totalité de la session.

MODALITÉS ET DÉLAIS D’ACCÈS
L’inscription doit être finalisée 24 heures avant le début de la formation.

ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES HANDICAPÉES
Pour toute question ou besoin relatif à l’accessibilité, vous pouvez joindre notre équipe PSH par e-mail à l'adresse psh-accueil@orsys.fr.